分享要点
数字时代，企业的管理模式发生了改变，优秀的企业都建立数字化人才体系，数字化人才培养成为众多优秀企业的必要议题，企业的人才正从T型人才，走向数字时代的π型人才，也要求组织的能力逐层升级…..
- 数字时代企业需要的组织能力
- 数字化对组织的加值体现
- 企业人才从T型走向π型业人
嘉宾介绍：拾文文
拾文文 目前就职友达数位 AI研发部总监，曾任精益六西格玛 黑带大师，全国十佳卓越数据分析师， 苏州工信人才库 大数据领域专家。
做为工业大数据的最早的实践者，曾为多家企业设计人工智能发展规划和人才培养规划。
依托丰富的精益生产和六西格玛和大数据的专业背景，对人工智能在工业领域应用有独到的见解。
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